Le groupe

SIMECA

Conception, vente, industrialisation, production et transformation de pièces techniques en caoutchouc moulées avec ou sans adhérisation, fabrication d’élastomères classiques ou spéciaux, depuis 40 ans, Simeca innove afin de faire évoluer ses métiers. L’entreprise est certifiée Iso 9001 et s’inscrit dans une relation de partenariat avec les différents secteurs d’activités qui lui font confiance.

NOTRE HISTOIRE TÉMOIGNE DE NOTRE SAVOIR-FAIRE

1974

Création de l'entreprise

1985

Reprise de SIMECA

1989

Construction de nouveaux locaux

Aménagement de 1200 m2 couverts et adaptation des outils de production

1991

Consolidation commerciale de l’entreprise

Transformation de la SARL en SA
Classement automobile : B 83,2

1992

Agrandissement de la surface de production

1700 m2 couverts

1993

Modernisation

Équipement de l’atelier mécanique en visualisation numérique

1994

Mise en place d’un Plan d’Amélioration Qualité

1995

Lancement du plan de développement à 5 ans

Création d’emplois : effectif de 32 personnes
Classement Automobile : A – selon référentiel EAQF 94

1996

Démarche de mise en Assurance Qualité des Fournisseurs

1998

Agrandissement de la surface de production

2000 m2 couverts
Acquisition des moyens de production en mécanique
Continuité dans le développement et la diversification des clients

2000

Classement ISO 9002

Démarche vers ISO 14000 et création d’emplois (effectif de 45 personnes)

2003

Certifications ISO 9002 et EAQF 94

Achat et mise en service des moyens de conception dessin et fabrication à commandes numériques

2005

Certification ISO 9001 version 2000

2008

Développement du service Adhérisation

Début du partenariat avec le sous contractant basé en Tunisie

2010

Extension de l’unité de production en Tunisie

2011

Reprise de l’entreprise par S.LAUGENIE

2012

Renouvellement de la certification ISO 9001

Réorientation stratégique et plan de développement à 5 ans
Intégration de l’unité en Tunisie comme filiale

2015

Mise à jour du système de management de la qualité.

2018

Renouvellement de la certification ISO 9001 (version 2015)

UNE POLITIQUE RH EXIGEANTE

Notre politique de recrutement favorise l’embauche de professionnels expérimentés qui maîtrisent les contraintes des différents postes. Ce qui leur permet d’anticiper et ainsi gagner un temps précieux. En partenariat avec les équipes de nos clients, notre personnel développe sans cesse de nouvelles procédures, compétences et solutions et ainsi conforte notre statut d’entreprise novatrice. La création d’un bureau d’études permettant la réalisation et l’étude des outillages de moulages intégrés en partenariat avec nos clients et le prototypage rapide soulignent notre recherche d’excellence et notre attachement à une relation de confiance.